سه‌شنبه ۱۳ خرداد ۱۴۰۴ - 
با حکم میدری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی؛
«مصطفی سالاری» در حکمی از سوی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی به عنوان سرپرست سازمان تامین اجتماعی منصوب شد.مصطفی سالاری متولد ۱۳۵۵، دکتری حقوق عمومی از دانشگاه تهران و استاندار بوشهر و گیلان و مدیرعامل تامین اجتماعی در دولت یازدهم و دوازدهم است. سالاری اولین مدیرعاملی است که در تاریخ تامین اجتماعی در دو مقطع برای این سمت برگزیده شده است .
کد خبر: ۳۹۶۳۶۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۷/۱۸
حسین چراغی عضو هيات مديره كانون عالي انجمن هاي صنفي كارگران:
برخي شركتهاي شستا هميشه نامشان درگزارش هاي تحقيق و تفحص مجلس وجود دارد از جمله ايران سازه، پتروشيمي غدير و نفت پاسارگاد اما متاسفانه اقدامي براي جلوگيري از تكرار آن انجام نمي شود كه جاي تاسف دارد.
کد خبر: ۳۹۴۸۷۱ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۳۰
دولت عقب نشینی کرد:
با اعلام سخنگوی دولت و وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی، پیشنهاد واگذاری فرایند تعیین دستمزد کارگران به مجلس که در هفته‌های اخیر موجبات نگرانی جامعه کارگری را فراهم کرده بود، منتفی اعلام شد.
کد خبر: ۳۹۴۷۲۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۲۰
مناقشه بر سر دوراهیِ بقا یا فنایِ صندوقِ کشوری؛
سال هاست که مشکل صندوق های بازنشستگی کشور در ناترازی دخل و خرج ها و تعداد افراد تحت پوشش و میزان دریافتی از شاغلین جستجو می شود. مسئله ای انحرافی که حداکثر می تواند در قالب چالش مدیریتی تصور شود و نه بیشتر. مشکل اصلی صندوق های بازنشستگی بحث غارت شدگی صندوق ها بواسطه انتصابات باندی- رفاقتی و نادیده گرفتن شایسته سالاری، فساد و ناکارامدی موجود در صندوق ها بدلیل ضعف نظارت های شایسته و موثر و در نهایت بحث فعالیت بشکل و در قالب شیشه خیارشور درب بسته و کم توجهی به مشروعیت مطالبه گری ها و شفاف سازی هاست. برای اثبات موضوع مبتنی بر مصداق عینی، روسای فعلی چند صندوق بازنشستگی را همراه با تمی که با خودآورده اند، ریشه سیاسی و وابستگی آنها به افراد خاص، نوع دستور انتصاباتی که داده اند ، میزان اهمیت و اولویت برنامه هایی که ابلاغ شده است و بحث سطح شفافیت اقدامات را بررسی کنید. اگر درست نگفته باشیم اسم عوض می کنیم با ه انتهایی ( به هیچ وجه قصد جسارت با بانوان محترم و بزرگوار کشور وجود ندارد و صرفا استفاده از یک مثل است). خیلی ساده بگوییم که علل شرایط نابسامان صندوق های بازنشستگی توسط خر هم قابل فهم است( کنایه به افراد کم اطلاع) چه برسد به اشرف مخلوقات( مدعیان دانایی). برای کسب کرسی ریاست بر صندوق ها ، چه رقابت هایی که بعضی از معلوم الحال ها نمی کنند.
کد خبر: ۳۹۴۶۱۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۱۰
تامین اجتماعی از جیب مردم، عدالت و کارآمدی کجاست؟
میرهاشم موسوی مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی گفت: هزینه از جیب بیماران بیمه شده، به شکل رسمی ۴۰% و به شکل غیررسمی تا ۶۰% شده است . پیشتر نیز محمدمهدی ناصحی مدیرعامل سازمان بیمه سلامت ایران گفته بود: هم‌اکنون نقش بیمه‌ها در تامین منابع مالی در بخش‌های درمانی کمتر از ۳۰% است، همچنین دولت به طور مستقیم نیز ۲۵ تا ۳۰ درصد را تامین می‌کند و مابقی از جیب مردم تامین می‌شود . اخیرا مهر گزارش داد: بررسی‌ها نشان می‌دهند پرداختی از جیب مردم از سال ۱۳۹۲ تا امروز، دوباره سیر صعودی به خود گرفته و حالا به مرز ۶۰% رسیده است .
کد خبر: ۳۹۲۸۰۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۸/۲۳
سفر مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی به گیلان:
مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در دومین سفر از دور دوم سفر‌های استانی، به‌منظور بازدید میدانی از چگونگی ارائه خدمات بیمه‌ای و درمانی به بیمه‌شدگان و بازنشستگان استان گیلان، به‌همراه تعدادی از معاونان و مدیران این سازمان وارد شهرستان رودبار شد و از مراکز بیمه‌ای و درمانی تأمین‌اجتماعی در این شهرستان بازدید کرد. استان گیلان، مقصد سی‌وهشتمین سفر از سفر‌های استانی میرهاشم موسوی مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی است.
کد خبر: ۳۸۹۴۸۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۲۵
نارضایتی ادامه دار از تامین اجتماعی:
دستگاه قضای کشور در برخی حوزه‌ها واقعا دچار کم کارکردی و کج کارکردی است. حجم بالای فساد اداری و مدیریتی را می‌توان با انگشت اشاره دستگاه قضا، کاهش داد، چرا نمی‌شود، چون سازمان بازرسی کل کشور در وزن واقعی خود حضور ندارد. مدعی العموم و جناب دادستان باید در حوزه‌های حساس مثل تامین اجتماعی ورود فعال کند، چرا نمی‌کند باید از سروران عزیزمان پرسید. نتیجه می‌شود نارضایتی مردم که با کمال صد تاسف، به پای نظام نوشته می‌شود. آقای قاضی القضات، جناب ازه‌ای والا مقام، لطفا دستور بیدار شدن عزیزان بازرسی مستقر در سازمان تامین اجتماعی را بدهید. جناب منتظری، دادستان محترم کشور، لطفا در بحث ناکارامدی مدیریتی و برخی حاشیه‌ها و مسائل منجر به ایجاد نارضایتی مردم از سازمان تامین اجتماعی ورود کنید. تامین اجتماعی دارد پوست کارفرما را می‌کند. بازنشسته و شاغل از این سازمان ناراضی هستند، چند بار باید این واقعیت را تکرار کنیم.
کد خبر: ۳۸۹۰۴۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۳/۱۰
متخلفان اخراج می‌شوند؛
چند وقت است که از میرهاشم موسوی و تامین اجتماعی و کم و زیادش شکایت می کنیم، باور می کنید که داریم شک می کنیم این سازمان روابط عمومی دارد یا خیر؟ اگر دارد چرا نفسش در نمی آید؟ باور کنید داریم آرام آرام به یقین می رسیم که این سازمان باری به هر جهت اداره می شود و از نظامات اداره و راهبری تهی است. آقای مدیرعامل واقعا گلایه های ما را نشنیده است؟ جناب میرهاشم موسوی ، دستت را به دست ما بده تا شما را با دریای تخلفات سازمان تحت امرت آشنا کنیم. ضمنا اگر کسر شانت می شود، در این مجموعه تا سر حد مشاور وزیر و رئیس سازمان در حال خدمت در جبهه رسانه هستند. گفتیم تا بیشتر آشنایت کنیم که پایگاه تحلیلی خبری شعار سال با چه وزنی در عرصه حضور دارد. بحث حقوقی و پیگیری قانونی هم از ساده ترین توانمندی های مجموعه است، اما منافع و آبروی نظام ، واسط مشترکی چون شخص رئیس جمهور و هم جهتی با او ، اهمیت تداوم خدمات رسانی سازمانی بنام تامین اجتماعی و ادله هایی از این نوع، مانع آن می شود که به پل و پای سازمان با رویکرد حقوقی و اقدام از طریق نهادهای نظارت -بازرسی بپیچیم.
کد خبر: ۳۸۸۱۲۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۲/۰۷
آخر سال و دستمزد کارگران؛
دستمزد کارگران و افزایش عادلانه آن، صرفاً مسئله‌ای اقتصادی نیست که با استدلال‌های تک بعدی بتوان با آن مخالفت کرد، بلکه دارای ابعاد اجتماعی و امنیتی است و شاید بی‌توجهی به آن ما را به سمت پذیرش بحران‌های اجتماعی هدایت کند. نکته قابل توجه در بحث افزایش دستمزدها در کنار تمام مسائل اقتصادی و سیاسی این است که:در دوره‌ای که نرخ تورم در حال ترکتازی است و اعلام شده که احتمالا برای سال آینده رقم ۴۰ درصد برای تورم برآورد می‌شود، با چه منطقی باید با افزایش محسوس دستمزدها مخالفت کرد و به سمت پذیرش بحران‌های اجتماعی بزرگتر رفت؟ آیا رسیدگی نسبی و توجه به وضعیت معیشتی کارگران، گامی در جهت تامین امنیت‌ملی نیست؟ حتی به فرض پذیرش استدلال مخالفین افزایش دستمزد و و باور به اثرات سوء این اقدام، واقعیت‌های موجود اقتضا می‌کند که دستمزدها به صورت عادلانه افزایش پیدا کند تا از بروز تبعات ناگوار بزرگتر جلوگیری شود. نمی‌توان با توسل به استدلال‌های تک بعدی به مخالفت با مسئله افزایش دستمزد پرداخت، بلکه این موضوع دارای ابعاد اجتماعی و امنیتی است و شاید بی‌توجهی به آن ما را به سمت پذیرش بحران‌های اجتماعی وسیع هدایت کند.
کد خبر: ۳۸۷۱۳۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۲/۲۴
تجمیع ۲ هزار بخشنامه بیمه‌ای در ۴۰ بخشنامه؛
چنان با آب و تاب گزارش عملکرد می‌دهی که هر کسی نداند فکر می‌کند واقعا کار‌هایی زیربنایی در سازمان تامین اجتماعی انجام شده و می‌شود؟ عملکرد حضور امثال شما در تامین اجتماعی یعنی ماده ۵۰ شرکت‌های کوچک و متوسط که کمرشان زیر باز فشار‌های قانونی تامین اجتماعی و بستن حساب‌ها در حال خرد شدن است (تو بخوان سو استفاده حداکثری از حق قانونی و وجدان داشته و نداشته ات را تشفی بده). میدانی سه جانبه گرایی یعنی کارفرمای قربانی و کارگر محروم شده و سازمان تامین اجتماعی همیشه طلبکار؟ میدانی سهم کارگر از اخذ خدمات درمانی در بیمارستان‌ها و مراکز مرتبط چقدر است آقای مثلا مدیر سازمان مثلا معظم تامین اجتماعی؟ میدانی با چه ترفندی دارو‌ها را گران کردند و چه دارو‌هایی را به چه میزان پوشش می‌دهید؟ میدانی چطور شعب شما به زور و بدون توجه به شرایط کارفرما‌ها حساب‌ها را می‌بندند و حتی فهم حقوقی شرکت سهامی خاص را ندارند (در مقابل تحریم ظالمانه پولی- بانکی آمریکا، در داخل با تحریم ظالمانه تامین اجتماعی مواجه هستیم)؟ میدانی قطع کردن استحقاق درمان کارگر با وجود گرفتن اصل و سود پول تاخیری حق بیمه از کارفرما از نظر شرعی و قانونی یعنی چی؟ میدانی مردم در خصوص شما و بالا و پائین سازمان شما چه نظری دارند؟ میدانی ما شما را در قالب نوعی تحمیل قانونی و خدمات رسان کم خاصیت برای خودمان می‌بینیم. این‌ها که گفته شد نه توهین است و نه قصد سیاه نمایی و تخریب وجود دارد. این‌ها بخش کوچکی از واقعیات سازمان تحت مدیریت حضرتعالی است که سو رفتار و ضعف خدمات رسانی تاریخی دارد. اگر واقعا وجدان بیدار داری و شرف خدمات رسانی در رگ هایت جاری است، بازرس بفرست، طومار گلایه‌ها و پیشنهادات را برایت بفرستیم. میدانی در شعبه ۹ تامین اجتماعی تهران چه خبر است؟ لیست ماده پنجاهی را بگو برایت بفرستند. صحبت هایت را بازنشر کردیم که نگویی تنها به قاضی رفته ایم. منتظریم جناب مدیر.
کد خبر: ۳۸۵۸۵۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۲۰
رئیس کانون عالی شورا‌های اسلامی کار:
در حالی که وزیر کار از ارسال ۵ لایحه جدید در حوزه سیاست‌های کلی تامین اجتماعی به دولت خبر می‌دهد، اما رئیس کانون عالی شورا‌های اسلامی کار کشور می‌گوید اطلاعی از این موضوع نداریم و به روند بی توجهی دولت به شرکای اجتماعی سازمان تامین اجتماعی اعتراض داریم.
کد خبر: ۳۸۵۷۱۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۱۰/۱۴
تهیه پیوست تأمین اجتماعی؛
کارشناس حوزه سیاست‌گذاری اجتماعی گفت: بحث فقر و ناعدالتی که بلای جان حکومت‌هاست به یکی از مسائل حاد در کشور مبدل شده که مرتباً در این ۴۰ سال به آن دامن زده می‌شود. مبارزه جدی با فقر نیازمند سیاست‌گذاری کارآمد، یکپارچگی ساختار تأمین اجتماعی، بسیج همه امکانات و ظرفیت‌ها، گفتمان فراگیر و ایجاد یک ائتلاف بزرگ فراگیر میان همه ارگان‌هاست. از طرف دیگر با استفاده از این ابلاغیه بسیاری از فعالان حوزه اجتماعی که دغدغه رفع نابرابری دارند، نیز می‌توانند وارد عرصه سیاست‌گذاری شوند و مسئولان را در راستای تحقق یکایک بند‌های این ابلاغیه یاری رسانند.
کد خبر: ۳۷۷۳۴۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۲/۰۷
معاون وزیر کار؛
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی اصل سه جانبه‌گرایی را یک اصل مسلم و پذیرفته شده برای مدیریت امور حوزه روابط کار برشمرد.
کد خبر: ۳۷۵۸۹۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۱/۰۸
چالش‌های دستمزد ۱۴۰۱؛
معلوم نیست که بعضی‌ها این سطح سخیف و بعضا اشتباه از دانش تخصصی را با چه مکانیزم و روند‌های مشاوره‌ای یا خود تحلیلی سلیقه محور کسب کرده و می‌کنند؟ محمد رضا تاجیک، نماینده کارگران در شورای عالی کار مدعی است که زمانی صحبت از سهم کارگر در قیمت تمام شده می‌شود که می‌گویند ۱۳ درصد، اما تأثیر فقط ۳ درصد است و این ۳ درصد اینقدر شلوغ کردن ندارد؟ اولا باید از ایشان پرسید که رسما این سه درصد را ثابت کن. ثانیا کمترین اطلاعی گویا ندارد که هرچقدر از کارگری کارخانه محور به سمت نظام کارگری کاگاه محور و نظام کارگری استادکاری و صنفی پیش می‌رویم، این سهم بشدت افزایش می‌یابد. گویا متوجه نیست که در مشاغل خدماتی، این سهم بعضا تا ۷۰ درصد هزینه تولید را هم ممکن است در بر گیرد. ایشان بین دو مبلغ سود و فروش، گویا تفکیکی قائل نیست؟ برایتان بشدت متاسفیم آقای محمدرضا تاجیک، آش شوری را که طبخ کرده اید تا قبل از شهریور ۱۴۰۱ صدادار خواهد شد. صدایش تا با اخراج یک سوم نیروی کار خواهید شنید. آش شور شما تیشه به ریشه کارگاه‌ها و صنایع کوچک و متوسط می‌زند اخوی. اگر حال تفکر و مناظره داشته باشید، در دانشگاه یا رسانه در خدمت هستیم.
کد خبر: ۳۷۵۶۲۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۲/۲۴
پس از ۱۵ ساعت مذاکره!
بعد از رایزنی‌های متعدد، بالاخره با افزایش ۵۷ درصدی، وضعیت حقوق و دستمزد کارگران مشخص شد. لازم به توضیح است که این رقم با وجود پائین بودن نسبت به تورم، صدای بسیاری از کارفرمایان بخش خصوصی را در آورده است.
کد خبر: ۳۷۴۷۸۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۱۲/۱۹
علی دهقان کیا؛
رئیس کانون بازنشستگان تامین اجتماعی تهران با اشاره به افزایش دوساله سن و سنوات بازنشستگی در لایحه بودجه ۱۴۰۱ و اعلام مخالفت با آن گفت: اگر قرار است چنین کاری انجام شود باید در خود صندوق‌های بازنشستگی مورد بررسی کارشناسانه قرار گرفته و به صورت دقیق با بررسی جوانب مختلف تدوین و به مجلس ارائه شود سپس به قانون تبدیل شود.
کد خبر: ۳۶۸۲۶۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۲۹
کمیته راهبردی مدیریت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی؛
یکی از شعار‌های تبلیغاتی مورد استفاده توسط مدیران ادوار سازمان تامین اجتماعی حرکت از بنگاهداری به سمت سهامداری است. چرا کسی نمی‌پرسد که در بازار بورس پرحاشیه ایران، سهامداری بر اساس کدامین منطق باید دنباله گیری شود؟ چرا کسی نمی‌پرسد که چه معنایی دارد که انحصار تولید در برخی حوزه‌ها را از دست داده و به سمت سهامداری حرکت کنیم؟ با کدامین راهبرد می‌خواهید از بنگاهداری مسئله دار فعلی فاصله گرفته و به سمت سهامداری پرمسئله بروید؟ لطفا در مقابل حقوقی که به شما می‌دهیم، کار کنید و کمتر شعار بدهید.
کد خبر: ۳۵۹۵۵۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۲۶
وزیر تعاون تشریح کرد
وزیر تعاون در مراسم معارفه رئیس جدید سازمان تامین اجتماعی گفت: سرویس دادن خدمات شستا به مدیران وزارت کار ممنوع است.
کد خبر: ۳۵۸۷۸۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۲۰
دردسر کرگران مشاغل سخت؛
یکی از بزرگ‌ترین دردسر‌هایی که کارگران مشاغل سخت با آن رو به رو می‌شوند عدم توانایی در اثبات سخت و زیان آور بودن شغلشان در زمان بازنشستگی است که این مشکل با الزام سازمان تامین اجتماعی به درج عنوان شغلی در لیست بیمه کمتر شده، اما ریشه کن نشده است. با این حال برخی از کارفرمایان عنوان شغلی کارگران را درست و واقعی ثبت نمی‌کنند.
کد خبر: ۳۵۷۵۸۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۱۲
واکنش به نامه خداحافظی شریعتمداری؛
وزیر پیشین تعاون، کار و رفاه در نامه خداحافظی خود از دستاورد‌های تاریخی، ملموس و غیرقابل انکار خود در این وزارت خبر داد.
کد خبر: ۳۵۷۴۴۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۱۱